Ausstellen von Kompetenznachweisen für ehrenamtlich Tätige
Ein Instrument, um freiwilliges Engagement aufzuwerten, ist die Ausstellung von Kompetenznachweisen im Ehrenamt. Damit wird, ähnlich wie bei einem Arbeitszeugnis, dokumentiert, welche Fähigkeiten und Erfahrungen durch die ehrenamtliche Tätigkeit erworben und gezeigt wurden. Diese können ebenso wie Arbeitszeugnisse bei beruflichen Bewerbungen verwendet werden.
In einer stichprobenartigen Befragung von Unternehmen in Leipzig wurde festgestellt, dass in den meisten Unternehmen bei der Personalauswahl auch auf die im Ehrenamt erworbenen Kompetenzen Wert gelegt wird.
Um das Ausstellen solcher Nachweise durch Vereine zu erleichtern, wurden durch das Büro der Leipziger Agenda 21 in Abstimmung mit ausgewählten Vereinen digitale Hilfsmittel erarbeitet, die hier heruntergeladen werden können.
Das Agenda-Büro und die Freiwilligen-Agentur stehen auch bei Fragen zum Umgang mit den Dokumenten zur Verfügung.
In einer stichprobenartigen Befragung von Unternehmen in Leipzig wurde festgestellt, dass in den meisten Unternehmen bei der Personalauswahl auch auf die im Ehrenamt erworbenen Kompetenzen Wert gelegt wird.
Um das Ausstellen solcher Nachweise durch Vereine zu erleichtern, wurden durch das Büro der Leipziger Agenda 21 in Abstimmung mit ausgewählten Vereinen digitale Hilfsmittel erarbeitet, die hier heruntergeladen werden können.
Das Agenda-Büro und die Freiwilligen-Agentur stehen auch bei Fragen zum Umgang mit den Dokumenten zur Verfügung.



